La nouvelle version du guide consacré à la disponibilité et au congé sans traitement est disponible ! ♦ Ce document pratique aborde : les disponibilités de droit les disponibilités sur autorisation le suivi des agents pendant la disponibilité les disponibilités d’office le congé sans traitement pour les contractuels le congé sans…
Disponibilité et congé sans traitement : suivez le guide !
Lancement de la campagne de promotion interne au titre de l’année 2026 !
La campagne de promotion interne au titre de l’année 2026 est lancée ! ♦ Afin d’accompagner les collectivités dans la mise en œuvre de cette procédure, les documents suivants sont mis à disposition des employeurs : Note d’information – Promotion interne 2026 Nombre de postes ouverts au titre de la…
Période de préparation au reclassement : de nouveaux modèles mis à disposition
Dans le cadre de l’accompagnement des collectivités ayant des agents concernés par une période de préparation au reclassement (PPR), le CDG met à disposition plusieurs modèles de documents disponibles dans la boîte à outils reclassement. ♦ Vous y trouverez notamment les modèles de convention, d’avenant, d’arrêté et de courrier d’information,…
Observatoire des rémunérations – Collecte des données 2025 pour l’année 2026
Dans le cadre de l’Observatoire des rémunérations territoriales, porté par le CDG de la Haute-Savoie, nous lançons la collecte des données 2025 pour l’année 2026. Pour rappel, l’Observatoire des rémunérations permet de mieux comprendre les pratiques de rémunération des collectivités à partir de données anonymes, et de produire des indicateurs…
Dispositif de signalement : on vous explique tout !
♦ Depuis le 1er mai 2020, toute collectivité ou établissement public doit mettre en œuvre ce dispositif (cf. décret n° 2020-256 du 13 mars 2020). Retrouvez ci-dessous la présentation du dispositif de signalement proposé par le CDG74 :
La rémunération des agents publics est-elle identique en février malgré un nombre de jours inférieur ?
La rémunération des agents publics est-elle identique en février malgré un nombre de jours inférieur ? ♦ Oui. En application de la règle du trentième indivisible, la paie mensuelle est calculée sur une base fixe de 30 jours, quel que soit le nombre réel de jours du mois. Ainsi, la…
Webinaire – L’organisation des élections professionnelles pour le CST
À l’approche des élections professionnelles qui se tiendront le 10 décembre 2026, le CDG74 convie les collectivités ayant leur propre CST à un webinaire organisé dans l’objectif de les aider à préparer au mieux le scrutin à venir. ♦ Date du webinaire : le jeudi 5 mars Horaire : de 14h à 15h30 ♦…
Un nouveau guide du FIPHFP est disponible !
Le nouveau guide du FIPHFP est désormais disponible. Le FIPHFP vient de publier son nouveau guide : « Apprentissage et compensation du handicap : et si on regardait du côté de la Fonction publique ». 🎯 Destiné aux référents handicap, ce guide a pour ambition de : – Clarifier les dispositifs existants…
Recensement des besoins en recrutement d’apprentis pour l’année 2026
Le CDG74 renouvelle sa campagne de recensement des besoins des collectivités en recrutement d’apprentis pour l’année 2026. Cette enquête est augmentée, cette année, d’une partie relative à l’accueil de stagiaires (stages d’études, de fin d’études et/ou d’observation). ♦ Cette enquête a pour objectifs : ⇒ De contribuer à développer le recours…
Taux des indemnités et modalités de compensation des astreintes et des interventions
Est paru au JO du 19 décembre l’arrêté du 12 décembre 2025 modifiant l’arrêté du 3 novembre 2025 fixant les taux des indemnités et les modalités de compensation des astreintes et des interventions des personnels affectés au ministère de l’intérieur. ♦ Cet arrêté modifie, à compter du 1er décembre 2025,…
